فرصة بدوام كامل في مادبا لتنمية شراكات أبلاي بورد ودعم التحاق الطلبة بالمؤسسات التعليمية، مع زيارات ميدانية وسفر متكرر.
نطاق الوظيفة
- دعم الشركاء من المؤسسات التعليمية في أعمالهم اليومية وتحقيق نمو مستهدف في أعداد الطلبة الملتحقين، وتنفيذ خطط الاستقطاب وتحسين رضا الشركاء والربط بينهم وبين فرق الشركة. المقصود بالاستقطاب هنا استقطاب الطلبة للدراسة.
المهام والمسؤوليات
- تنفيذ خطط استقطاب الطلبة ومبادرات تحويل الاهتمام والطلبات إلى التحاق فعلي، بما يساعد المؤسسات على تحقيق أهدافها.
- تمثيل الشركة والتعريف بمنصتها وخدماتها لدى شركاء الاستقطاب المحتملين.
- زيادة تسجيل الشركاء واكتشاف فرص الأعمال من خلال التواصل المبادر بالمكالمات والبريد الإلكتروني وواتساب ولينكدإن.
- المشاركة في المعارض التعليمية وتقديم عروض للوكلاء والطلبة المحتملين، وإجراء خمس إلى ثماني زيارات يومية لشركاء استقطاب الطلبة كحد أدنى وفق الإعلان.
- تدريب الشركاء على الإجراءات والبرامج والمؤسسات التعليمية ومتطلبات القبول، وتشجيع استخدام الخدمات والأدوات الإضافية.
- تيسير التواصل مع المؤسسات والتعاون مع الفرق الداخلية لفهم احتياجات الشركاء وحل المشكلات التشغيلية.
- تحديث سجلات الأنشطة ومؤشرات أداء الشركاء بدقة في نظام إدارة علاقات العملاء.
- متابعة فرق استقطاب الطلبة الدوليين والقبول لدى المؤسسات لتطوير العلاقات وتنسيق الخطط.
- تخطيط الندوات الإقليمية واللقاءات عبر الإنترنت وتقديمها بالتعاون مع الشركاء وفريق المبيعات.
المؤهلات والمهارات
- خبرة سنتين على الأقل في المبيعات بين الشركات أو الاستقطاب، ويفضل في قطاع التعليم.
- يفضل بكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو التربية أو تخصص مناسب.
- فهم قوي لإجراءات التحاق الطلبة واستراتيجياتها لدى المؤسسات المختلفة.
- مهارات تواصل وبناء علاقات مع الأطراف الداخلية والخارجية، وإجادة أنظمة إدارة علاقات العملاء وأدوات تحليل البيانات.
- العمل الجماعي والقدرة على التكيف مع تغير الأولويات وحل المشكلات والانتباه للتفاصيل.
- الاستعداد للسفر المكثف لمدة تتراوح بين 15 و20 يوم عمل شهريًا.
التقديم
- التقديم عبر بوابة أبلاي بورد الرسمية. تتواصل الشركة مع المرشحين المختارين للمقابلات فقط.
- تتوفر ترتيبات تيسيرية للمتقدمين ذوي الإعاقة عند الطلب خلال مراحل التوظيف والاختيار.
- لا يحدد الإعلان راتبًا أو موعدًا نهائيًا للتقديم.