قيادة الاتصال المؤسسي في عمّان بخبرة ثماني سنوات منها سنتان إشرافيتان، تشمل الإعلام والمحتوى العربي والإنجليزي والمبادرات والموازنات.
المهام
- تطوير استراتيجية الاتصال الداخلي والخارجي وحملات أصحاب المصلحة والإعلام والمبادرات البيئية والاجتماعية والحوكمة.
- كتابة وتدقيق البيانات والخطابات والدعوات والمواد التسويقية وكلمات الإدارة بالعربية والإنجليزية واختيار الصور المناسبة.
- إدارة الاتصال الإعلاني ومنصات التواصل والتغطية للمنتجات والفعاليات وخدمة المجتمع وقياس التفاعل والزيارات واتساق الرسائل.
- تطوير ومراقبة المواقع ومحتواها وإتاحتها ودقتها وترتيبها باستخدام تحسين محركات البحث.
- الإشراف على المطبوعات والعروض والفيديو والإعلانات والنشرات الإلكترونية وفق الهوية وإعداد العروض التقديمية.
- إعداد الموازنة وتحليل فروق التكلفة وإدارة الفريق وتطويره ومؤشرات الأداء وتخطيط العاملين وإدارة التغيير والمخاطر والالتزام بسياسات الجودة والصحة والسلامة والبيئة.
المتطلبات والتقديم
- بكالوريوس أعمال أو تسويق أو مجال ذي صلة وثماني سنوات على الأقل، آخر سنتين منها إشراف بالعلاقات العامة أو الإعلان وإدارة الحسابات أو قسم تسويق داخلي.
- مساءلة وموثوقية ومرونة وتعاون واتصال وإبداع وحل مشكلات وتفاوض وتأثير وقيادة وتطوير وإدارة أداء وفهم استراتيجي.
- يشرف الدور على مسؤول اتصال مؤسسي أول. دوام كامل في عمّان؛ الراتب والموعد النهائي غير محددين والتقديم عبر المصدر الأصلي لجهة غير معلنة.